Küsitlus

Kas oled alustanud kevadiste aiatöödega?

Klassiõed haarasid Läti piiri äärse kultuurielu ohjad. Kohalikud: miks piigad ilma konkursita tööle võeti?

Marilin Kiisk (vasakul) ja Monika Toom. Fotod: erakogu

Eelmisel kuul hakkasid Võrumaal Läti piiri ääres kahes naabervallas, Mõnistes ja Varstus, kultuurielu vedama klassiõed Marilin Kiisk (Mõttus, 26) ja Monika Toom (26). Särasilmsetele noortele annavad kohalikud aega enda võimekust näidata, kuid pahandavad vallavalitsustega: haridust ja kogemust eeldavale spetsialistikohale olnuks õigem konkurss korraldada.

„Kultuuri säilitamine Mehkamaal, hoida ning algatada uusi traditsioone,” vastas Mõniste rahvamaja juhataja Marilin Kiisk küsimusele, millised eesmärgid tal uues ametis on.

Varem kooli sekretärina töötanud rahvamaja juhataja soovib hakata korraldama mitmesuguseid õpitubasid: plaanis on õpetada karpide-kaartide valmistamist ja lilleseadet. „Floristika on viimane eriala, mille lõpetasin,” selgitas ta. Tal on rakenduslik kõrgem haridus (juhi abi).

Lisaks korraldab Marilin Kiisk kohalikke üritusi: lähiajal on tulemas mihklilaat mõisapargis, eakate päev ja rahvamaja hooaja avapidu. Telemängu „Me armastame Eestit” formaadis korraldab ta ka mängu „Me armastame Mehkamaad” ja loodab käima lükata salongiõhtute traditsiooni.

Vähesed maalt pärit noored tulevad tagasi või jäävad kodukanti tööle. Miks soovis Sarust pärit Marilin Mehkamaale jääda? „Tulin tagasi, et lapsel parem elukeskkond oleks,” põhjendas ta. „Kui pakuti sellist võimalust, haarasin sellest kohe kinni.”

 

Vallavanem: me ei soovinud näilist konkurssi

„Tegemist on noore ja hakkaja inimesega, kes plaanib oma elu siduda Mõnistega, tahtsime anda talle võimaluse tegutseda ja areneda,” põhjendas Mõniste vallavanem Katrin Roop kultuurimaja juhi valikut.

Miks vald selle ametikoha täitmiseks konkurssi ei korraldanud? „Sellistes väikestes kohtades konkursid hästi ei õnnestu ja näilist konkurssi me ei soovinud,” seletas ta. „Nägin, et inimeses on potentsiaali, ta oli varem mitmete ürituste meeskonnas ja olin tema oskusi näinud.”

Roop ütles, et esimese kuu põhjal on uus juhataja hästi toime tulnud ja näha on, et tal ideid on: „Silmad säravad, soovib ja tahab teha!”

Milline peaks üldse olema kohaliku kultuurielu vedur tulevase uue suure omavalitsuse äärealal? „Tõeline kogukonna eestvedaja!” on Katrin Roop kindel. „Tal on oluline roll kogukonna koondamisel, kultuuritegevuse kaardistamisel ja koordineerimisel – et suuremad ettevõtmised üksteisele n-ö sisse ega üle ei sõidaks. Kultuurijuht on ühendav lüli kogukonna ja kohaliku omavalitsuse vahel, see oli ka põhjus, miks just kohaliku inimest omakandi kultuuri vedama soovisime.”

Varstu vald juhindus vanarahva tarkusest

Varstu rahvamaja uus juht Monika Toom oli varem lapsega kodus ja korraldas Vana-Roosas kultuuriüritusi MTÜ Vana-Roosa Wärk alt.

„Tahan püüda rohkem ja niimoodi, et rahvas kaasa tuleks,” on temal uues ametis sihiks. „No ma elan veel ametisse sisse ja toredad töökaaslased aitavad, ennekõike meie kunstiline juht Marge Nurk.”

Lisaks olemasolevatele tantsuringidele tahab ta Varstusse tagasi tuua jooga ja zumba. „Näiteringi tahaks ka käima lükata ja uusi spordiüritusi korraldada,” rääkis Monika. Lähiajal on tulemas mardi-kadripäevateemaline stiilipidu, lastele tulevad külla klounid Piip ja Tuut.

Uue ameti kõrvalt asus Monika Toom õppima Viljandi kultuurikolledžisse koolimuusika erialale. „Mulle on hingelähedased muusikaga seotud ja organiseerimist eeldavad tegevused,” ütles ta. „Kui tekkis võimalus Varstu rahvamaja juhtida, selline pakkumine tuli, siis seda võimalust kohe ka kasutasin.”

„Konkurssi ei korraldanud me sellepärast, et leidsime sobiliku inimese ilma konkursita,” selgitas rahvamaja juhi valikult Varstu vallavanem Rein Ansip. „Mu aastatepikkune kogemus on selline, et kui on võimalik leida ametisse kohalik, keda kõik tunnevad, siis saab parema tulemuse. Juba vanad eestlased ütlesid, et naine võta naabertalust, keda tunned käsist-jalust!”

Ansip kiitis Monika Toomi ettevõtlikkust ja algatusvõimet. „Tal on korraldamise kogemust, on külaelus aktiivne,” ütles vallavanem.

Muuseumijuht: meil õigustas konkurss ennast!

Mõniste rahvamaja lähistel asuva Mõniste muuseumi juhataja Hele Tulviste ütles, et kuna uus rahvamaja juhataja on väga lühikest aega ametis olnud ja pole veel muuseumiga koostööd teinud, siis ei oska ta hinnata, kas see läheb ludinal või mitte.

„No olen 30 aasta jooksul kümne rahvamaja juhatajaga koostööd teinud, nüüd on siis üheteistkümnes juhataja,” seletas ta. „Eelmine juhataja oli Peeter Laurson (kunagine Võru folkloorifestivali korraldaja – ÜH), temal oli muidugi väga põhjalik kogemus ürituste korraldamisel.”

Hele Tulviste hindas, et rahvamaja juhtimine tundub eemalt vaadates lihtne töö, millega igaüks võiks hakkama saada, aga tegelikult eeldab see head suhtlemis- ja organiseerimisvõimet. „Paljud lihtsalt ei tule toime,” nentis ta. „Näen meil muuseumis ka, et kui ikka esimese poole tunniga lastega kontakti ei saa, siis läheb üritus hukka!”

Mõniste muuseum on endale töötajaid otsinud alati konkursi korras. Tulviste ütles, et nii saavad ennast näidata ka nn üllatuskandidaadid, kellest niisama ei oska oodata, et neil võiks vaba ametikoha vastu huvi olla.

Ilze Koemets, kes konkursiga üle noatera meie tegevusjuhiks sai, oligi selline üllatus,” rääkis Tulviste. „Oleme temaga väga rahul: kunstiandega, hea organiseerija ... Konkurss õigustas ennast!”

 

Autor: Ülle Harju, ylle@lounaleht.ee
Viimati muudetud: 07/09/2017 11:39:10

Lisa kommentaar